约翰尼联合公司总裁Noriyuki Higashiyama(右二)宣布公司的新名称SMILE-UP。他在一家新闻公司工作

　　会议将于2023年10月2日在东京千代田区举行。左图为Johnnys' Island公司总裁Yoshihiko Inohara。

　　改变公司名称并不会改变一个严重侵犯人权的公司的社会责任。

　　日本经纪公司约翰尼联合公司(Johnny & Associates Inc.)宣布将进行重组，此前该公司已故创始人北川Johnny Kitagawa对艺人进行了数十年的性侵。现在的公司将成为专门为受害者提供赔偿和救济的公司，并更名为“SMILE-UP”。

　　另外，还将成立专门管理艺人的公司，并与艺人签订个人代理合同。该娱乐公司宣布，Johnny's前总裁、创始家族成员藤岛惠子(Julie Keiko Fujishima)将不会投资新公司，也不会参与管理。

　　约翰尼在9月7日的新闻发布会上首次承认了性侵事件。但当时公司保留公司名称的决定引发了来自施虐者的批评，并让藤岛作为代表董事保留公司100%的股份。

　　公司当时应该解散，重新开始。该公司的新任总裁东山敬之(Noriyuki Higashiyama)本人就是一名约翰尼的艺人，他承认该公司一直是“内向的”，但我们不能忽视它对这些问题缺乏认识的事实。

　　重组后的公司首先要解决的任务是为受害者提供赔偿和救济。一个为救济受害者而设立的委员会证实，截至9月底，有325人要求赔偿。公司应该真诚地面对每一个人，并迅速做出回应。

　　为防止进一步的虐待而成立的一个特别小组的一份报告指出，娱乐机构的不作为和公司内部的权力结构导致了表面之下隐藏的损害。新公司必须摆脱其创始人统治下存在的扭曲的控制形式，建立高度透明的治理。

　　一名第三方律师已被任命为该公司的首席合规官，处理法律问题。应该建立尊重艺人人权的制度。

　　Johnny's表示，它将征求其粉丝俱乐部成员对新公司名称的想法，但将责任强加给粉丝的立场可能会被贴上不真诚的标签。

　　该机构最新的政策变化在很大程度上受到了公司审查他们在广告中使用Johnny's艺人的举动的影响，NHK和商业广播公司指出该机构的努力是不够的。

　　与广播公司有业务往来的公司和广播公司必须在新制度下监测薪酬和人权状况的改善情况，并作出坚定的回应。