据知情人士透露，促使英国石油(BP)首席执行官伯纳德?鲁尼(Bernard Looney)辞职的指控包括一项指控，称这位首席执行官提拔了与他有过未公开关系的女性。

　　知情人士表示，鲁尼与英国石油公司同事的恋情据称都发生在2020年担任首席执行官之前，但没有向公司披露。

　　鲁尼本月早些时候的突然离职，震动了这家拥有113年历史的英国能源集团，引发了人们对他工作关系的数量和性质，以及他在掌舵该公司期间的行为的质疑。

　　英国石油在回应英国《金融时报》时表示，该公司的任命和晋升遵循“严格的招聘和人才管理流程”，包括首席执行官在内的任何员工都不能单方面任命。

　　英国石油公司表示:“这些包括详细的职位描述、与不同招聘小组的面试、第三方评估和不同的候选人名单。”“晋升和任命并不仅仅是由某位高管或个人下达的命令。”

　　9月12日，英国石油公司宣布鲁尼离职，称他辞职是因为在之前的一次审查中未能向董事会披露“所有关系的细节”。在调查之前，董事会于2022年5月收到了一份关于鲁尼恋爱关系的匿名投诉。董事会调查了这些指控，发现这些关系都没有违反BP的行为准则。

　　知情人士称，在2022年的审查期间，董事会与鲁尼进行了广泛的讨论，他承认了过去与同事的四次关系，并以书面形式向董事会保证，他没有进一步的披露。

　　知情人士称，最近的指控是由一名英国石油公司的女性举报人在9月份提出的，并确定了鲁尼此前未披露的进一步关系。

　　英国石油的现任和前任员工，尤其是伦敦总部的员工表示，多年来，员工们一直在悄悄讨论鲁尼与同事的恋爱史。鲁尼1991年21岁时加入英国石油公司，2017年至2019年结婚。

　　该公司公开发布的行为准则并未禁止员工与同事建立私人关系，但将其标记为潜在的利益冲突。

　　英国石油公司表示，取代鲁尼担任临时首席执行官的默里·奥金克洛斯(Murray Auchincloss)与英国石油公司的一名员工有关系，这一关系在奥金克洛斯于2020年担任首席财务官时被披露。

　　英国石油公司拒绝就针对鲁尼的指控的性质发表评论，并提及其9月份的声明。“除了那份声明之外，我们对此没有进一步的评论，并将继续尊重保密程序和个人的隐私。”

　　鲁尼的发言人说，这位前英国石油公司首席执行官无法对此发表评论。

　　近年来，英国石油公司大幅增加了担任高级职位的女性人数。英国石油领导团队的11人中有7人是女性，高于2019年的13人中的2人，而该公司300名最高领导职位中约有三分之一也由女性担任。

　　奥金克洛斯告诉员工和投资者，BP的战略没有改变。任命鲁尼永久替代者的过程正在进行中。-版权所有金融时报有限公司2023